Catálogo

La movilidad geográfica se constituye cómo una de las alternativas más eficaces ante la situación que atraviesa en la actualidad el mercado laboral. El informe pretende ilustrar esta realidad mostrando una radiografía de los flujos de desplazamientos geográficos que se establecen dentro de Galicia y con respeto a las distintas comunidades autónomas del resto del Estado, vislumbrada desde diversas variables que configuran una panorámica general de la movilidad laboral.

El objetivo de este informe es facilitar la información oportuna para conseguir una mejor integración de las mujeres en el mercado laboral, y concretamente en aquellos sectores y ocupaciones que presenten mejores perspectivas de empregabilidadd y, al mismo tiempo, bajos niveles de representación femenina. Para eso se establece un listado de las principales ocupaciones donde la mujer presenta bajos niveles de contratación en los últimos años y además se ponen mayor énfasis en aquellas que tienen una tendencia positiva de contratación en el último quinquenio y aun así siguen presentando una escasa representación femenina

Esta segunda publicación hace hincapié en la planificación preventiva. En particular, se detallan las revisiones de mantenimiento y las inspecciones técnicas de seguridad que se deben exigir, las primeras en función del uso del equipo y las segundas con una periodicidad mínima anual. Otro aspecto práctico importante que garantiza la seguridad es la formación de los trabajadores, para los que se establecen dos niveles de calificación: lo de operador y lo de supervisor de operaciones de supervisor de operación de mantenimiento con carretillas.

Publicación con información diversa del Instituto Gallego de las Calificaciones, para su divulgación.

Publicación con la información diversa del Instituto Gallego de las Calificaciones, para su divulgación.

Descripción de las condiciones laborales de las personas trabajadoras en las empresas en el ámbito de la prevención de riesgos . Se da a conocer de primera mano los datos de recursos y de la organización preventiva con que cuentan los empresarios para garantizar la seguridad y la salud y poder así, estimar la actividad preventiva de las empresas

Descripción de las condiciones laborales de las personas trabajadoras en las empresas en el ámbito de la prevención de riesgos . Se da a conocer de primera mano los datos de recursos y de la organización preventiva con que cuentan los empresarios para garantizar la seguridad y la salud y poder así, estimar la actividad preventiva de las empresas.

Descripción de la gestión de la prevención de riesgos laborales en las empresas radicadas en polígonos o parques empresarial con el objetivo de conocer sus recursos y organización preventivo y disponer de la inforamación en la que basar criterios de actuación en materia de asesoramiento y asistencia técnia.

Esta es una publicación seriada en la que se recoge información diversa del Instituto Gallego de las Calificaciones, para su divulgación.

Descripción de las condiciones laborales de trabajadores y trabajadoras en las empresas en el ámbito de la prevención de los riesgos y conocer de primera mano los datos de recursos y de la organización preventiva con que cuentan los empresarios para garantizar la seguridad y la salud y poder así estimar la actividad preventiva de las empresas.

Este informe pretende ahondar en la realidad de la juventud gallega en el ámbito del empleo, más concretamente acercar la información pertinente para analizar como es su representación en las diferentes ocupaciones que conforman el actual mercado laboral. Los menores de 30 años suponen el 18% de la población activa gallega, es decir, aquella que está en edad de trabajar y consta como ocupada o en la búsqueda activa de un nuevo empleo, pero, al mismo tiempo, son el 34% de los demandantes parados. Esta desigualdad tan evidente da buena cuenta de las dificultades que la juventud tiene en el acceso al mercado de trabajo y de la especial vulnerabilidad que esta situación genera para este colectivo.

El presente estudio ofrece una descripción, a través del análisis de diez ocupaciones, de la situación en la que se encuentran los jóvenes gallegos en su acceso al mercado laboral habida cuenta la posibilidad de renovación o relevo que pueda suponer el paulatino abandono del sistema productivo de la población más envejecida